Правила по охране труда будут откорректированы
30.08.17
С июня 2017 года рабочей группой от Минтруда реализуется план мероприятий, снижающих травматизм в сфере строительства
С июня 2017 года рабочей группой от Минтруда реализуется план мероприятий, снижающих травматизм в сфере строительства. При этом одним из ключевых мероприятий является внесение поправок в законодательный акт, именуемый Правилами по охране труда в строительстве, который 01.06.2015 был утвержден Минтруда и соцзащиты 01.06.2015.
В связи с этим, 11.08.2017 упомянутая рабочая группа рассмотрела предложения от АНО «ИБТ» («Института безопасности труда»), изменяющие Правила.
Досадно, что еще при первом утверждении, два года назад, Минстрой уже поручал «ИБТ» проведение предварительного анализа данного документа, но подготовленный экспертами обширный отчет по этому вопросу не нашел отражения в тогдашних Правилах. Тогда как на последнем заседании все «старые» и новые поправки от АНО «ИБТ» были приняты. На их основании сформирован соответствующий проект приказа о корректировке «Правил по охране труда в строительстве» от 2015 г.
О некоторых поправках подробно
В пункте 6 планируется изложение требований к работодателям, которые в случае наличия опасных условий трудовой деятельности, обязаны внедрять комплекс специфических мероприятий по снижению степени влияния негативных производственных факторов, по улучшению условий трудовой деятельности работников. Важно отметить, что статус «вредные условия труда» присваивается специальной оценкой условий труда, результаты которой работодатели также должны применять в организации своего производства.
На данный момент в этом пункте от работодателя требуется только принятие мер по исключению ВОПФ (вредных и опасных факторов производства) либо их снижение до максимально допустимого уровня воздействия. По мнению разработчиков, как таковые, ВОПФ невозможно исключить полностью – они присутствуют практически везде в строительной сфере. К тому же только при передозировке ВОПФ, то есть, при превышении их допустимого уровня, выявляемого специальной оценкой условий труда, существует угроза жизни и здоровью производственного персонала.
Кроме того, прямого запрета на работу в условиях ВОПФ в трудовом законодательстве нет. Исключение составляют только лица, не прошедшие необходимое обучение и имеющие медицинские отводы от подобной работы. Такая ситуация предоставляет работникам некие гарантийные и компенсационные блага в виде доплат, дополнительных отпусков, сокращенных рабочих дней, санаторно-курортного лечения, досрочных пенсий и молока.
В пункте 13, отвечающем за меры безопасности работы строителей на высоте, формулировка «...в ППР предусматриваются...» рекомендуется заменить на «...следует предусмотреть...», а также «...указать в документации...», имеющей отношение к охране труда. Нынешняя версия этого пункта подразумевает разработку плана производства работ (того самого ППР) для каждого такого случая.
Дело в том, что в некоторых НПА, а также нормах ТК РФ подобное требование вообще не упоминается. Но и с нынешними поправками связаны новые вопросы: в каких документах, связанных с охраной труда, необходимо указывать разработанные меры? Скорее всего, имеется в виду, инструкция охраны труда в условиях высоты.
Многопрофильный центр "Феникс" предлгает пройти обучение по охране труда в строительстве как сотрудникам, так и руководителям, согласно действующим нормам и стандартам.
Узнать подробнее или оставить заявку можно по телефону: 8 (351) 216-15-14