Перечень мер по исключению и снижению или контролю уровней рисков

ОЦЕНКА ПРОФЕССИОНАЛЬНЫХ РИСКОВ НА ПРЕДПРИЯТИИ ПРОХОДИТ В НЕСКОЛЬКО ЭТАПОВ:

1.Проведение комплексного аудита Вашей организации сотрудниками МПЦ «Феникс».

Во время аудита проводится анализ всех локально-нормативных правовых актов организации, а так же положений и иных документов на предмет соответствия требованиям законодательства РФ. Так же утверждается итоговый список рабочих мест и утверждается метод, который в дальнейшем будет использоваться для проведения оценки профессиональных рисков.

Заказать аудит

2.Оценка профессиональных рисков, согласно выбранной методике.

Это структурированный процесс, в рамках которого идентифицируются опасности, определяются вероятности возникновения опасных событий и проводится анализ возможных последствий для принятия решения о необходимости учёта риска и управления им.

Выбрать метод

3.Занесение полученных результатов в карты.

Карта риска — это перечень возможных опасностей на предприятии. Документ отражает характерные для организации опасные факторы, наглядно демонстрирует их вероятность, дает общую оценку, примеры рисков на предприятии и включает перечень мер по недопущению реализации рисков.

4.Утверждение плана мероприятий по снижению рисков.

План мероприятий по снижению рисков — документ, в котором перечисляются все риски, уровень которых необходимо снизить, и конкретные мероприятия, направленные на достижение этой цели.

5.Информирование работников организации о возможных рисках.

Знакомить с картами оценки рисков всех работников - это обязательная задача для любого работодателя.

Заказать оценку профессиональных рисков

Гарантия успешной аттестации

Гарантия соблюдения сроков

Гарантия подлинности документов

Гарантия качества наших услуг

Что должен представлять собой список мер, направленных на исключение рисков, их снижение и строгий контроль? Прописаны ли правила такой работы в определенных нормативных актах? На самом деле ежегодно каждый работодатель в обязательном порядке должен заниматься реализацией перечня мероприятий, призванных минимизировать проф. риски. В данный список включаются не только типовые меры, но и мероприятия, которые разрабатываются специально и индивидуально с учетом результатов заранее проведенного исследования условий труда.

Что важно знать о мероприятиях по контролю рисков

Все эти правила четко зафиксированы в ТК. Примечательно и то, что над типовым перечнем подобных действий не нужно работать отдельно. Все уже создано, зафиксировано и утверждено Минздравсоцразвития РФ. В соответствующем приказе имеется вся подробная информация.

В перечне содержится внушительное количество мероприятий, направленных на усовершенствование ОТ. Но все их реализовывать нереально и необязательно. Достаточно выбрать несколько мер. Их потребуется выполнить обязательно, что указано в статье 212, которая прописана в ТК. Обычно все эти меры отдельно закреплены в СУОТ и утверждены в локальных актах компании. Причем, выбор необходимых мер должен соответствовать специфике работы компании.

Ключевые меры, которые добавляются в перечень

Специалисты выделяют несколько основных мер, которые традиционно включаются в список необходимых мероприятий по контролю рисков. Среди них — осуществление СУОТ. Данная операция дает возможность:

• грамотно оценить условия труда, сформированные на местах;
• определить опасные и/или вредные факторы;
• информировать подчиненных о выявленных опасностях на производственных объектах;
• предупредить персонал о рисках для здоровья и обозначить гарантии, которые им предоставляются.

Также отдельно оговариваются компенсации, которые полагаются рабочим, и освещается информация о выдаче СИЗ. Тем самым руководитель выполняет ряд своих первостепенных обязанностей, закрепленных в современном законодательстве.

Еще СУОТ дает возможность грамотно разработать план мероприятий, ориентированных на приведение в порядок условий труда с учетом нормативных требований на государственном уровне. Также эти мероприятия реализовываются. В рамках СУОТ можно установить персоналу определенные размеры компенсаций, покрывающих работу с опасными либо вредными условиями.

Среди прочих основных мер стоит отметить осуществление медицинских осмотров в обязательном порядке. Сюда же относятся психиатрические освидетельствования.

Перечисляя ключевые меры, стоит в обязательном порядке указать:

• организацию обучения персонала правилам ОТ;
• их проверку;
• обустройство мест отдыха или реконструкцию старых объектов данного назначения для психологической разгрузки, релаксации;
• улучшение санитарно-бытовых помещений;
• обеспечение всех сотрудников СИЗ, если того требует действующее законодательство.

Причем, за СИЗ должен быть организован надлежащий уход, что тоже прописано в законе.

Отдельно необходимо внести в перечень работы по устройству инновационных либо усовершенствованию имеющихся средств, направленных на коллективную организацию защиты от негативных факторов.

Еще нужно обязательно запланировать обучение тех сотрудников, которые являются ответственными за эксплуатацию объектов с высокими проф. рисками. Отдельно намечаются меры по изданию инструкций, в которых прописываются правила по ОТ.

Не менее важно внести в список меры по улучшению всех вариантов освещения в бытовых объектах, на рабочих площадках и прочих объектах.

Индивидуально в список вносят приобретение материалов для проведения инструктажей и оснащения для помещений, где планируется оказывать медицинскую помощь.

Имеем образовательную лицензию

Используем инновационную систему дистанционного образования

Предлагаем рассрочку платежа

Предоставляем бесплатную информационную поддержку ДО и ПОСЛЕ обучения

Работаем в сфере образовательных услуг уже более 5 лет

Разработали и реализовали более 800 учебных программ

Выдали более 10 000 удостоверений и сертификатов

Работаем по всей территории РФ